我想每個行業都會有淡旺季，當然，酒店這個工作這個行業也不另外，寒暑假正是我們酒店經紀的旺季，所以在這邊和大家聊聊寒暑假酒店打工找酒店兼差應該要注意什麼，寒暑假打工找酒店上班注意事項，寒暑假到了，最近有許多對酒店打工有興趣的酒店求職妹妹，詢問酒店經紀小雙酒店打工的問題，如果想到酒店上班，年齡必要滿18歲，而且必須要有雙証件，其中一個一定要是身份証，來酒店打工我覺得最困難的不是上班後，而且上班前，因為找到一個可以給予妳信任感、安全感的酒店經紀，如果妳找到的話，妳在酒店上班這條路絕對會越走越寬，並且順利離開！
雖然酒店不是個適合一般人上班的工作環境，但許多人因經濟的問題所以不得不到酒店上班賺錢，所以寒暑假打工前必須要先瞭解相關的工作內容與細節，以往新聞常報導寒暑假打工卻踩入了工作陷阱，酒店經紀小雙就在這裡告訴各位酒店上班妹妹，如果想要到酒店打工的話，請注意以下細節，如有任何疑問，皆可問我！
- 寒暑假酒店打工陷阱注意細節：
酒店兼差妹妹要很明確的知道自己將去的是什麼類型的店：便服店、禮服店還是制服店，每一種店的犧牲程度是不一樣的，這個不能模陵兩可，也不能讓酒店經紀打哈哈的一語帶過！我聽到很多例子是妹妹上檯的時候，人已經在包廂裡了，突然燈一暗，音樂一放，才知道自己是要秀舞、解釦的！然後嚇到了完全不能適應，錢最後也沒領到了！
2. 酒店上班不需簽合約：
關於這個我聽過太多有關其它酒店經紀(公司)怎麼連哄帶騙，讓妹妹簽下這樣的合約，有些甚至沒有跟酒店經紀(公司)借錢呢？！雖然這個並沒有法律效應，但是如果妳之後還是需要到酒店八大行業上班的話，如果有這個合約真的會很麻煩！
3. 清楚瞭解薪水是如何計算的：
酒店經紀小雙我覺得這個是最重要的，因為錢就是要清清楚楚，所以酒店求職妹妹應該都要很清楚知道自己的薪水是如何計算的，我也很建議妹妹在領到薪水的時候，一定要看明細，如果真的有清楚，有問題的地方一定要向帶妳的酒店經紀反應！有的時候甚至惡劣的酒店經紀還是偷妹妹節數呢！
4. 了解離職程序：
白天一定正常工作在離職的時候都要提前一個月告知，當然在八大行業也是一樣，當然時間不用那麼的長，一個星期~兩個星期就已足夠！
5. 完整的向酒店經紀說明妳可以配合上班時間：
如果妳是和家人住、有男友、有門禁、有其它可能會影響到妳順利上班的事情都應該坦誠的向酒店經紀告知，除非對方無法讓妳信任，如果真的是這樣的話，那下一個酒店經紀會更好，真的！！！
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我是台北酒店經紀小雙
主要的工作是協助所有想要到這行工作的女生，了解妹妹的訴求，將她放置在對她最有競爭力的店家，同時也負責照顧和教導她在這行所需要知道的事情，目地可以在計劃中的時間，解決自身的財務困難並全身而退！想多了解酒店的工作型態，可以先到我的部落格看看。
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